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Il Corso si pone l’obiettivo di fornire un quadro di riferimento su principi, modelli e strumenti per ripensare, organizzare e gestire le amministrazioni pubbliche. Ovvero, l’insegnamento delle logiche e dei sistemi del New Public Management, che grazie alle teorie economico-aziendali introducono nel settore pubblico nuove modalità di organizzazione, gestione e rilevazione, nonché valutazione e controllo delle performance aziendali. Inoltre, il Corso affronta il tema delle Smart Cities e delle modalità di sviluppo economico, sociale e ambientale delle città nell’ottica della sostenibilità.

Formare gli studenti su una nuova cultura e visione aziendale e manageriale delle amministrazioni pubbliche.

Lezioni frontali in aula con coinvolgimento e partecipazione degli studenti.

Esame orale

1. Introduzione al Corso
2. L’azienda pubblica: principi e caratteri generali
3. Il New Public Management
4. Organizzazione e cambiamento delle amministrazioni pubbliche
5. La gestione strategica delle risorse umane
6. La gestione finanziaria e gli strumenti di finanza innovativa
7. La gestione dell’azienda pubblica
8. Il processo decisionale e il sistema di programmazione delle amministrazioni pubbliche
9. Il bilancio e il sistema delle rilevazioni
10. Il sistema dei controlli e il performance management nelle amministrazioni pubbliche
11. Smart Cities: un nuovo modello per ripensare le città del futuro
12. Il modello gestionale delle Smart Cities
13. Gli strumenti di finanziamento delle Smart Cities

1. NATALE F., L’AZIENDA PUBBLICA. Economia e Management, Dispensa a cura del docente.
2. NATALE F., SMART CITIES MANAGEMENT. Principi e sistemi aziendali per le città intelligenti, McGraw-Hill, 2014, Capp. 1, 2, 3.