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Sovvenzioni, contributi, sussidi, vantaggi economici
In questa sezione, ai sensi dell'art. 26 del d.lgs. n. 33/2013 e ss.ii.mm., vengono pubblicati gli atti con i quali sono determinati i criteri e le modalità per la concessione di sovvenzioni, contributi, sussidi ed ausili finanziari e l'attribuzione di vantaggi economici a persone ed enti pubblici e privati e gli atti di concessione di sovvenzioni, contributi, sussidi ed ausili finanziari alle imprese e comunque di vantaggi economici di qualunque genere a persone ed enti pubblici e privati di importo superiore a mille euro.
Le fattispecie sussumibili nelle categorie soggette a pubblicazione individuate dall'Università del Salento, per come individuate con nota del Responsabile della prevenzione della corruzione e della trasparenza, sono:
- Erogazioni liberali a seguito di accordi convenzionali. Tali provvedimento sono istruiti dall’Ufficio Regolamenti e Rapporti Istituzionali.
- Sussidi a favore del personale in servizio ai sensi del D.M. n. 301 del 12/10/1988 in attuazione del “Regolamento per la disciplina delle modalità di utilizzo delle risorse finanziarie destinate alle attività culturali, sociali, ricreative ed assistenziali in favore dei dipendenti dell’Università del Salento (D.R. n. 2660 del 31/12/2003) nelle seguenti fattispecie: decessi, malattie, protesi e cure dentarie, furti e scippi, bisogno generico. Tali provvedimento sono istruiti dalla Ripartizione Risorse Umane. Il succitato Regolamento è stato abrogato con delibera del consiglio di Amministrazione n. Il CCNL del 19/04/2018 ha introdotto delle novità in merito demandando il welfare anche alla Contrattazione Collettiva Integrativa. Per l'effetto il Comitato di Gestione delle attività sociali, ricreative, culturali (previsto nel succitato Regolamento) ha cessato di operare
- Contributi per patrocini. Tali provvedimenti sono istruiti dalla segreteria particolare del Rettore.
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